BJBR |

Tipul înregistrării:	Text tipărit: analitic (parte componentă)
Note:	Schimbarea în organizaţii (blocaje ale schimbării la nivel organizaţional ; blocaje ale schimbării la nivel individual)
Note:	Dezvoltarea organizaţională. Metode şi tehnici (laboratoarele de training pentru sensibilizare ; team building-ul sau construirea echipelor ; investigaţiile pentru obţinerea feedback-ului în organizaţii ; reengineering-ul ; cercurile calităţii)
Limba:	Română
În:	Managementul resurselor umane/ Georgeta Pânişoară, Ion Ovidiu Pânişoară. Bucureşti, 2005. p. 237-268
Subiect:	dezvoltare organizaţională
Subiect:	managementul resurselor umane
Subiect:	organizaţii
Subiect:	resurse umane
Subiect:	schimbare. managementul schimbării

Schimbare şi dezvoltare organizaţională : Capitol
Schimbarea în organizaţii (blocaje ale schimbării la nivel organizaţional ; blocaje ale schimbării la nivel individual)
Dezvoltarea organizaţională. Metode şi tehnici (laboratoarele de training pentru sensibilizare ; team building-ul sau construirea echipelor ; investigaţiile pentru obţinerea feedback-ului în organizaţii ; reengineering-ul ; cercurile calităţii)
În: Managementul resurselor umane. : ghid practic. p. 237-268 / Georgeta Pânişoară, Ion Ovidiu Pânişoară . ─ Ediţia a 2-a . ─ Bucureşti : Polirom, 2005, 360 p.: fig.

dezvoltare organizaţională managementul resurselor umane organizaţii resurse umane schimbare. managementul schimbării

LDR:00703naa 2200109 001 254745
009 ubfixit050.037 Schimbare şi dezvoltare organizaţională : [Capitol] \\iuyt\
100 $a 20100622u a u1rumy50 ba
101 0 $a rum
200 0 $a Schimbare şi dezvoltare organizaţională $e Capitol
300 $a Schimbarea în organizaţii (blocaje ale schimbării la nivel organizaţional ; blocaje ale schimbării la nivel individual)
300 $a Dezvoltarea organizaţională. Metode şi tehnici (laboratoarele de training pentru sensibilizare ; team building-ul sau construirea echipelor ; investigaţiile pentru obţinerea feedback-ului în organizaţii ; reengineering-ul ; cercurile calităţii)
463 $0 58487 $a Pânişoară, Georgeta $c Bucureşti $d 2005 $e Ediţia a 2-a $f Georgeta Pânişoară, Ion Ovidiu Pânişoară $n Polirom $o ghid practic $p 360 p.: fig. $t Managementul resurselor umane $v p. 237-268 $y 973-46-0070-2
606 $3 110095 $a dezvoltare organizaţională
606 $3 107242 $a managementul resurselor umane
606 $3 106504 $a organizaţii
606 $3 106736 $a resurse umane
606 $3 110909 $a schimbare. managementul schimbării
801 0 $a RO $b BJBR $c 20100618

Evaluări

Exportă

Filiala de unde se ridică