BJBR |

Record Type:	Language materials, printed: analytic (component part)
Author:	Lefter, Viorel
Alternative Intellectual Responsibility:	Manolescu, Aurel
Statement of Responsibility:	Prof. univ. dr. Viorel Lefter, prof. univ. dr. Aurel Manolescu
Description:	p. 46-56
Notes:	Participarea salariaţilor în cadrul dialogului social din întreprindere
Notes:	Structurile instituţionale ale dialogului social în întreprindere (delegaţii personalului ; secţia sindicală ; comitetul de întreprindere)
Notes:	Conflictele sociale în întreprindere şi posibilităţile de rezolvare a acestora (categorii de conflicte sociale ; modalităţi de rezolvare a conflictelor sociale)
Language:	Romanian
Part of:	Managementul resurselor umane/ prof. univ. dr. Viorel Lefter, prof. univ. dr. Aurel Manolescu. Bucureşti, 1995
Subject:	conflict social
Subject:	dialog social
Subject:	managementul resurselor umane
Subject:	personal
Subject:	resurse umane
Subject:	sindicat. mişcare sindicală

LEFTER, Viorel; MANOLESCU, Aurel

Resursele umane şi dialogul social în întreprindere : Capitol [Carte tipărită] / Prof. univ. dr. Viorel Lefter, prof. univ. dr. Aurel Manolescu
p. 46-56.
Participarea salariaţilor în cadrul dialogului social din întreprindere
Structurile instituţionale ale dialogului social în întreprindere (delegaţii personalului ; secţia sindicală ; comitetul de întreprindere)
Conflictele sociale în întreprindere şi posibilităţile de rezolvare a acestora (categorii de conflicte sociale ; modalităţi de rezolvare a conflictelor sociale)
În: Managementul resurselor umane. / prof. univ. dr. Viorel Lefter, prof. univ. dr. Aurel Manolescu . ─ Bucureşti : Didactică şi Pedagogică, 1995, 296 p.

LEFTER, Viorel
Manolescu, Aurel

conflict social dialog social managementul resurselor umane personal resurse umane sindicat. mişcare sindicală

LDR:00869naa# 2200133## 001 251611
009 ubfixit050.037 Resursele umane şi dialogul social în întreprindere : [Capitol] \\ldgt\
100 $a 20100622u########a##u1rumy50######ba
101 $a rum
200 $a Resursele umane şi dialogul social în întreprindere $f Prof. univ. dr. Viorel Lefter, prof. univ. dr. Aurel Manolescu $b Carte tipărită $e Capitol
215 $a p. 46-56
300 $a Participarea salariaţilor în cadrul dialogului social din întreprindere
300 $a Structurile instituţionale ale dialogului social în întreprindere (delegaţii personalului ; secţia sindicală ; comitetul de întreprindere)
300 $a Conflictele sociale în întreprindere şi posibilităţile de rezolvare a acestora (categorii de conflicte sociale ; modalităţi de rezolvare a conflictelor sociale)
463 $0 58491 $a Lefter, Viorel $c Bucureşti $d 1995 $f prof. univ. dr. Viorel Lefter, prof. univ. dr. Aurel Manolescu $n Didactică şi Pedagogică $p 296 p. $t Managementul resurselor umane $y 973-30-4360-5
606 $3 109632 $a conflict social
606 $3 108127 $a dialog social
606 $3 107242 $a managementul resurselor umane
606 $3 106862 $a personal
606 $3 106736 $a resurse umane
606 $3 107579 $a sindicat. mişcare sindicală
700 $3 52465 $a Lefter $b Viorel
701 $3 55878 $a Manolescu $b Aurel
801 0 $a RO $b BJBR $c 20100618 $2 unimarc